給与や謝金についての解説です。謝金を支払うときは、所得税の源泉徴収に注意が必要です。海外の研究者へ講演を依頼したときに謝金を支払うと、旅費を含めて源泉徴収しなければならないこともあります。居住者と非居住者の判断、国内源泉所得なども解説します。
給与謝金海外に滞在する日本人へ報酬を支払うときの源泉徴収、国内源泉所得？
海外在住の日本人へ報酬を支払うときの源泉徴収です。1年以上海外に住んでいる人へ業務委託として報酬を支払うときに源泉徴収が必要か迷いました。税務署へ確認したところ国内源泉所得ではないので源泉徴収は不要でした。迷うときは税務署へ尋ねましょう。
給与謝金日当と宿泊料は給与所得に該当するか？ 滞在費なら源泉徴収が必要？
海外から招聘した研究者へ、滞在費として日当・宿泊料を支払うときに、源泉徴収すべきか判断に迷いました。通常の旅費であれば、日当と宿泊料は給与ではないので源泉徴収しません。しかし滞在費となると、給与や報酬とも考えられ、源泉徴収すべきか悩みます。
給与謝金年末調整の基礎知識、収入と所得の違い、配偶者の合計所得金額の解説
年末調整を始める前に知っておきたい基礎知識です。収入と所得の違い、必要経費を控除する理由、配偶者の所得金額の記載方法などをわかりやすく解説します。また健康保険の被扶養者の収入との違いも簡単に解説しました。所得税法とは考え方が異なります。
給与謝金海外からのオンライン講演で、講演料を支払うときに源泉徴収は必要か
講演料の源泉徴収で判断に悩みました。海外からのオンライン講演で、謝礼金を支払う際に源泉徴収すべきか迷ったのです。オンラインでの講演なので、日本には来ていません。しかし日本国内の会場で、スクリーンに映って講演をしてくれるわけです。
給与謝金年末調整の必須知識、103 万円と 130 万円の違いとは
年末調整を始める前の基礎知識です。給与担当者が間違えやすい 103 万円と 130 万円の違いを正しく理解しましょう。なぜ 103 万円なのか根拠をわかりやすく解説します。また健康保険の被扶養者として認定される収入要件との違いも重要です。
給与謝金講演謝金と旅費を支払うときの源泉徴収、謝金を払うと旅費が赤字に
講演謝金を支払うときの注意点です。外部の専門家へ講演を依頼し、謝金を支払うときは注意が必要です。旅費の部分に対してまで源泉徴収されてしまうことがあります。海外旅費の場合には、謝金を支払うことで赤字になってしまうこともあります。
給与謝金謝金を払うときは所得税の源泉徴収に注意！天引きを忘れると痛い
講演料などの謝金を支払うときは、所得税の源泉徴収に注意が必要です。謝金は、内容によって源泉徴収が必要になることがあります。所得税の天引きを忘れて本人へ全額払ってしまうと、代わりに所得税を払わなければなりません。税務調査で痛い状況になります。
社会保険･共済社会保険関係の所掌サイトURL一覧、初めて社会保険を勉強するとき
社会保険と労働保険サイトの URL 一覧です。社会保険がむずかしいのは、窓口がわかれていて制度が複雑になっているところです。給与計算に必要な法定福利費は、健康保険料、厚生年金保険料、児童手当拠出金、労災保険料、雇用保険料です。
給与謝金謝金を支払うときは源泉徴収に注意！旅費も所得税の源泉徴収の対象
講演謝金を支払うときの源泉徴収についての解説です。外部の専門家へ講演を依頼し、お礼として謝金を支払うことがあります。謝金と一緒に旅費・交通費を支払うときは、総額に対して源泉徴収が必要です。謝金を払うときは源泉徴収に注意しましょう。
社会保険･共済社会保険料と労働保険料の料率とは、法定福利費がわかるURL一覧
人件費を計算するときは、会社側が負担する法定福利費を計算しなければなりません。法定福利費は、社会保険料と労働保険料です。しかしそれぞれの保険料は料率が異なり計算方法も複雑です。そこで社会保険料と労働保険料の料率がわかるURLをまとめました。
給与謝金謝金と給与の違いを知りたい！両方とも報酬なら同じと思うけれど
官公庁が支払う謝金と給与の違いです。外部の専門家へ、委員会への出席やセミナーでの講演を依頼することがあります。お礼として謝金を支払います。謝金、給与、報酬はどこが違うのか気になります。給与との違いや報酬との関係をわかりやすく解説します。
給与謝金年末調整の書類を期限までに提出させる方法、年末調整の根拠法令
年末調整は、なかなか書類が揃いません。給与担当者にとって年に一度の悩みの種です。書類さえ早く提出してくれれば効率的に年末調整できます。年末調整の書類が集まらないと、給与計算もできずに板挟みになります。効率的に書類を集める依頼方法です。
給与謝金給与担当になることのメリットを知る、将来の年金や所得税がわかる
初めて給与担当になったときは、どのような仕事なのかわかりません。しかし実際に給与の仕事を始めると、自分の生活に役立つことがわかってきます。給与の手続きを学ぶこと、所得税や社会保険、年金が理解できるようになります。税金や年金の知識は貴重です。
給与謝金給与事務に役立つ民法や労働基準法の条文、給与担当者の基礎知識
給与事務を担当するときに知っておきたい法令です。実際の給与事務では、民法や労働基準法を知らなくても困りません。むしろ法律を覚えるよりも、給与システムの操作を覚える方が大切かもしれません。しかし給与実務を深く理解するためには法令も必須です。